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Guida riassuntiva di VDO con le scadenze del Pacchetto Mobilità I

Tutto quello che ti serve in un unico documento!

 

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Approfondiamo: rimanere aggiornati sulle regole UE e sui vari sviluppi del Pacchetto Mobilità I può sembrare come essere in un labirinto bendati. Sei sicuro di avere rispettato tutte le prescrizioni? Oppure hai ancora dei dubbi sulla conformità della tua azienda?


Lo sappiamo: tutte queste regole possono essere complesse e anche un piccolo errore può portare a costose multe o ritardi nell'attività lavorativa. Ecco perché VDO ha creato una guida sul Pacchetto Mobilità I: una risorsa chiara, completa e facile da usare per aiutarti a rimanere informato e in regola con la normativa.

Non dovrai più leggere articoli infiniti, commenti e fonti spesso inaffidabili sulle modifiche al Pacchetto Mobilità I: ricevi gli aggiornamenti più recenti direttamente da VDO, tutto in un solo documento, con un semplice clic sul pulsante qui sotto.

 

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I nostri esperti hanno unito tutte le informazioni sbagliate e le domande più comuni presenti online per fare in modo che la nostra guida sul Pacchetto Mobilità I le copra tutte! Se curioso di scoprire le più importanti?

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I conducenti dopo 4,5 ore di guida devono fare una pausa della durata di almeno 45 minuti, o suddivisa in due pause di 15 e 30 minuti. Per il tempo totale di lavoro (guida + altre attività), i conducenti devono fare una pausa di almeno 30 minuti dopo 6 ore di lavoro.

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Un viaggio in traghetto o in treno può contare come un riposo regolare se il conducente non sta lavorando durante il viaggio. Questo significa che il conducente può dormire o riposare nel camion o nella cabina senza svolgere alcun compito lavorativo (come caricare/scaricare o svolgere compiti amministrativi). In questo caso, il viaggio conterebbe come tempo di riposo regolare.

Tuttavia, se il conducente è impegnato in qualsiasi attività lavorativa durante il viaggio, come ad esempio supervisionare il carico o lo scarico, il tempo trascorso sul traghetto o sul treno non conterebbe come riposo e sarebbe considerato come ore lavorative.

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Conta come "Disponibilità" se il conducente sta solo aspettando e non sta lavorando, ma conta come "Altro lavoro" se il conducente sta svolgendo compiti come scaricare o gestire documenti.

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Quando è possibile estendere il tempo di guida in caso di emergenza?

Le autorità possono davvero accedere ai tuoi dati senza fermarti e quali informazioni vedono?

Qual è la differenza tra Tachigrafo Intelligente versione 1 e 2? Chi dovrebbe effettuare il retrofit e con quali scadenze?

Trova tutte queste risposte e molto altro nella guida di VDO!

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Dai un'occhiata al contenuto di questa newsletter Guida esclusiva al pacchetto mobilità:

            • Leggi e quadro normativo 6
            • Il pacchetto Mobilità I e il tachigrafo intelligente
              10
            • Domande frequenti sui tempi di guida e sui periodi di riposo in relazione al Pacchetto Mobilità I 11
            • Tutto quello che c'è da sapere sul cabotaggio e la gestione degli autisti
              15
            • Il pacchetto Mobilità I multe e infrazioni
              18
            • Raccomandazioni e opportunità
              19

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